《报告》中指出，江苏苏宁银行要“打造新兴银行ESG可持续发展标杆模式”，同时考虑到利益相关方“为经济社会创造综合效益，为股东等利益相关方创造长期价值”、以及“助力用户、员工、合作方等相关群体获得更美好生活”。基于“碳达峰、碳中和”时间表，该行搭建了五大模块的ESG工作架构，涵盖“金融科技”、“绿色金融”、“普惠金融服务”、“践行社会责任”、“公司管控”。同时制定了ESG四阶段工作计划，从探索期、创新发展期、到经验推广期、稳步推进期，明确每阶段的工资目标、工作重点及预期工作效果，为该行ESG转型发展提供路径指引，顺应国家经济转型步伐。

基于自身“科技驱动的O2O银行”的定位，江苏苏宁银行在ESG发展方面也秉持“科技驱动”的原则，致力于以科技助力绿色可持续发展，形成了特色化的ESG发展模式。在环境保护方面，借助科技手段，推动绿色金融业务发展，保护绿色生态;在服务社会方面，以科技助力金融服务小微、服务长尾客群，履行社会责任;在公司治理方面，秉持独立经营原则，注重科技工具的应用，提高公司治理工作效率，助力环境保护。

《报告》展示了江苏苏宁银行在ESG领域的主要经营绩效，如服务小微客户34万户，服务个人用户4750万户，客户综合满意度95.8分，挽回客户欺诈损失7217万元，开展金融知识普及活动，64场公益捐赠173万元，绿色贷款7.36亿元，助力二氧化碳减排10万吨以上……

《报告》还对江苏苏宁银行ESG五大版块的工作做了细致说明。江苏苏宁银行以打造“长三角核心区普惠客群最多、Fintech应用最多、具有领先优势的专精特新数字银行”为目标，在中国绿色经济转型的浪潮中，积极践行ESG发展理念，以打造适应经济发展新需要的领先银行。以《报告》内容来看，目前江苏苏宁银行已经初步建立起有目标、有支撑、有工具、有落地的ESG发展体系，也已取得了一些成绩。未来随着ESG工作的持续深入，江苏苏宁银行的ESG工作模式将持续优化，并在经济、社会、环境领域助力创造更多综合价值，以金融力量守护绿水青山。