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太平洋建设集团传承文化与精神,不断向前发展
2022/8/11 0:51:28 来源:财讯网 【字体:大 中 小】【收藏本页】【打印】【关闭】
核心提示:企业文化对于一个公司来说,是一种管理理论,对企业管理的作用起着十分重要的作用。对于大企业更不用说,企业文化至关重要!企业文化对于一个公司来说,是一种管理理论,对企业管理的作用起着十分重要的作用。对于大企业更不用说,企业文化至关重要!太平洋建设集团作为国内乃至世界数一数二的一流品牌,其企业文化在发展中也是起到了很重要的作用。
太平洋建设集团企业文化核心思想以儒家文化为主,涵盖包括用人、管理、发展等。太平洋建设六大企业文化基石,分别是牛羊文化、老总文化、九商文化、员工文化、愉悦文化和苦难文化,明示太平洋建设人要像牛一样,坚毅、执着,坦坦荡荡;像羊一样柔忍、服从而贴心等。
在太平洋建设董事局主席严昊的名片背后,印着“安全第一,口碑第二,效益第三”十二个字,这是太平洋建设的核心运营理念,也是这个家族企业得以兴盛的重要原因。严昊表示,改革开放40年来,一个个成功企业的背后,是千千万万家企业的倒下。企业要想走得长、走得远,就要做到在顺应时代背景的基础上,不断地传承和创新具有自己独特DNA的企业文化。万丈高楼平地起。
一家企业的核心竞争力或许是财富、商业模式和产品,但企业文化是基础。严昊表示,“成功不可复制,但文化可以传承。作为青年企业家,要想取得成功、走向卓越,传承上一代企业家的精神、文化至关重要。如今,太平洋集团逐渐走向国外,开始扩张版图,企业文化至关重要,是活跃企业生命力的核心。
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