赛灵药业营销副总裁朱文胜先生宣读了2022年赛灵药业营销中心人员任命，这份任命代表的是一份沉甸甸的责任，朱总表示：“希望大家在外时刻注意自己的一言一行，坚决维护公司形象。今年赛灵药业董事长曹智刚先生亲自挂帅，希望大家全神贯注，努力朝着目标奋斗，提交一份满意的答卷。”

今年各职能支持部门，会给营销中心更大的支持和帮助，赛灵药业也会出台一系列激励机制，全员参与分享成果，所有人为了共同的年度营销目标，在各岗位凝聚力量，上下同欲。

赛灵药业正处在高速发展阶段，建立了完善的人才培养机制，营造良好的人才成长环境，激励人才迅速成长;通过建立科学合理的人才激励机制和管理办法，真正盘活用活人才资源、激发人才创造活力、增强科技创新驱动，最终实现企业高质量快速发展的目的。

赛灵药业实行专业化的运营模式，建立了较为完善的供应商管理体系、生产计划运营机制、质量控制管理制度，可以高效组织生产、高标准控制质量并实现产品的及时交付，具备成熟的产业化能力。提高研发实力，加快自主创新、产品升级及科技成果转化的步伐，从而提升公司整体竞争实力。

未来，赛灵药业将充分利用自身在客户资源、产品质量、销售渠道等方面的优势，在巩固现有主营业务产品地位的基础上，积极探索前沿技术，拓宽产品种类，进一步扩大公司影响力，实现企业规模和经济效益的提升。

赛灵药业的宗旨“仁爱心 赛灵药”，一如既往的践行仁爱之心，将产品做到精益求精，将服务做到无微不至。不论工作还是生活当中，止于至善。赛灵药业的团队要践行“智信仁勇严”，以敢打硬仗能打胜仗的决心和勇气，2022年努力冲刺，伴随公司上升到新的高度。

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